Specialist zorgdata en kwaliteitsregistraties

Ben jij thuis in de wereld van zorgdata, informatiestandaarden en gegevensuitwisseling? Dan weet je hoeveel waarde data kunnen hebben voor kwaliteitsverbetering, maar ook hoe uitdagend het kan zijn om gegevens eenduidig vast te leggen, uit te wisselen en te hergebruiken. Zie jij kansen om het zorgveld vooruit te helpen en die te vertalen naar concrete, praktische oplossingen? Dan zoeken we jou.

Samen met ons gedreven team werk je aan de verdere ontwikkeling van de dataprocessen rondom kwaliteitsregistraties. Zo draag je bij aan een toekomstbestendig kwaliteitsregistratielandschap, met minder registratielasten en meer waarde uit beschikbare zorgdata voor patiënten, zorgprofessionals en de samenleving.

Als specialist zorgdata en kwaliteitsregistraties werk je binnen het Shared Service Center Data Governance (SSC-DG). Je draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van kwaliteitsregistraties en datagovernance in de medisch-specialistische zorg. Afhankelijk van de behoefte werk je aan vraagstukken rondom kwaliteitsregistraties, gegevensuitwisseling, databeschikbaarheid, implementatie, governance en kwaliteitsverbetering. Daarbij ondersteun je kwaliteitsregistraties bij uiteenlopende vraagstukken op het gebied van data, informatievoorziening en kwaliteitsregistraties. Je analyseert processen en informatiebehoeften, adviseert stakeholders en werkt mee aan oplossingen die bijdragen aan een efficiënte en toekomstbestendige gegevensuitwisseling.

Afhankelijk van de projecten waar je aan werkt ondersteun je kwaliteitsregistraties bij uiteenlopende ontwikkel- en implementatievraagstukken. Denk hierbij aan het optimaliseren van datasets, het standaardiseren van gegevensuitwisseling, het begeleiden van registratiehouders, het voorbereiden van besluitvorming en het ondersteunen van landelijke verbeterinitiatieven.

Daarnaast lever je een inhoudelijke bijdrage aan de ontwikkeling van beleid, kaders en werkwijzen binnen het landelijke stelsel van kwaliteitsregistraties. Je ondersteunt onder meer de Data-governancecommissie (DGC) en werkt samen met diverse partijen aan het verbeteren van de organisatie, kwaliteit en het gebruik van zorgdata. Je werkt hierbij nauw samen met kwaliteitsregistraties, zorgprofessionals, zorginstellingen, dataverwerkers, EPD-leveranciers en landelijke organisaties zoals Nictiz.

Afhankelijk van het onderwerp werk je zelfstandig of samen met collega-adviseurs, projectleiders en juristen. Je fungeert daarbij regelmatig als inhoudelijk expert binnen projecten en krijgt de ruimte om je expertise in te zetten op verschillende thema's binnen het SSC-DG.

De medisch-specialistische zorg werkt toe naar een gestroomlijnd en geoptimaliseerd kwaliteitsregistratielandschap. Dit gebeurt onder regie van de Inhouds-governancecommissie (IGC), de Data-governancecommissie (DGC) en Zorginstituut Nederland. Het SSC-DG is opgericht om de DGC te ondersteunen bij haar opdracht om de dataprocessen van kwaliteitregistraties te optimaliseren.

Het SSC-DG is een kleine, groeiende organisatie met een informele en positieve werksfeer. Open communicatie – zowel naar binnen als naar buiten – is voor ons heel belangrijk. We zoeken actief de samenwerking op met partijen en experts uit het zorgveld. Onze medewerkers zijn gedreven om verbeteringen te realiseren, maar maken ook graag tijd voor een gezellig praatje. We hebben wekelijks een teamoverleg, maandelijks een verdiepend thema-overleg en gedurende het jaar een teamdag en teamuitje.

Binnen het SSC-DG werk je in een deskundig en betrokken team met verschillende achtergronden en expertises. De lijnen zijn kort, er is veel ruimte voor eigen initiatief en goede ideeën krijgen al snel de kans om verder te worden gebracht. We starten iedere week met een (digitale) weekstart, komen maandelijks bij elkaar om ons te verdiepen in actuele thema’s en organiseren jaarlijks een teamdag. Op kantoordagen lunchen en wandelen we graag samen.  

Handig om te weten: Je komt in deze functie in dienst van DHD (Stichting Dutch Hospital Data). Het SSC-DG is hier namelijk als zelfstandige entiteit ondergebracht. Hierdoor kan je gebruikmaken van de expertise van deze collega’s. Ook borrelen we regelmatig samen en is er jaarlijks een bedrijfsuitje.

Meer informatie over het SSC-DG vind je op onze website.  

Je bent al een tijdje werkzaam binnen de zorgsector (bij voorkeur de medisch-specialistische zorg) en hebt daarbij kennis opgebouwd over onder andere interoperabiliteit, databeschikbaarheid en datagovernance in de medisch-specialistische zorg. Hierdoor snap je goed welke uitdagingen er zijn op het gebied van (secundair) datagebruik. Je bent gemotiveerd om je ideeën hierover uit te werken tot beleid, oplossingen en concrete acties die het zorgveld vooruit helpen. Hierbij werk je graag samen met collega’s en externen en ga je (complexe) vraagstukken niet uit de weg.  

Ook beschik je over: 

• Wo werk- en denkniveau. 
• Minimaal 5 jaar relevante ervaring met vraagstukken rondom zorgdata, gegevensuitwisseling, datastandaarden of informatievoorziening in de zorg.
• Kennis van (informatie)standaarden en terminologiestelsels zoals zibs, SNOMED, FHIR, ETC. 
• Kennis van kwaliteitsregistraties in de medische-specialistische zorg is een pre. 
• Affiniteit met EPD-processen en de inrichting van zorginformatie. 
• Ervaring met het analyseren en structureren van datasets.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands (zowel mondeling als schriftelijk).

Je kunt rekenen op: 

• Ruime mogelijkheden voor ontwikkeling, passend bij jouw ambities.
• De mogelijkheid om deels vanuit huis en deels op kantoor te werken. Werktijden zijn in overleg flexibel in te delen.
• Een aanstelling voor een jaar (32-36 uur per week) met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
• Salaris tussen € 4.824,- en € 5.402,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 8,33% vakantiebijslag en een eindejaarsuitkering van 8,33% van in het afgelopen kalenderjaar verdiende salaris.
• 144 uur vakantie en 57 uur levensfasebudget (bij een 36-urige werkweek).
• De mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen.
• Een thuiswerk- en telefoonvergoeding.
• Reiskostenvergoeding en/of een NS Businesscard.
• Een laptop en bijhorende apparatuur in bruikleen.
• Overige secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen.

Enthousiast geworden? We ontvangen graag je cv en motivatie via de sollicitatiebutton.

De procedure bestaat uit twee sollicitatiegesprekken. Daarna volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Als onderdeel van het sollicitatieproces vragen wij referenties bij je op en bekijken we openbare bronnen als sociale media. Bij indiensttreding is het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Neem voor meer informatie over de functie contact op met Lisa Elderhorst, coördinator Projecten
SSC-DG, via 06 12 33 46 47. Of stuur een mail naar werkenbij@dhd.nl. 

In onze privacyverklaring voor sollicitanten lees je hoe wij omgaan met persoonsgegevens van
sollicitanten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.